martes, agosto 13, 2013

Dar el Ejemplo, 1a. Parte

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Dar el Ejemplo, 1a. Parte

1 Timoteo 3:2-3

Por John MacArthur

Las habilidades de la gente tienen un valor incalculable en el liderazgo. Imagínese lo difícil que sería para un hombre dirigir si fuese tímido e indeciso. O pensemos en los daños producidos por un líder que es arrogante y temerario. En cualquier caso, su vida privada puede ser ordenada y disciplinada, pero su falta de capacidad en la esfera pública dificultaría su liderazgo. La forma en que un hombre trata con los demás determina cómo, y si, ellos lo seguirán.

La última vez examinamos los requisitos bíblicos de un líder cristiano. Debe ser un hombre de integridad privada, no dado a la impureza o el exceso, sino moderado y disciplinado.

Igualmente importantes son los aspectos públicos de su carácter que afectan a la forma en que ministra a otros creyentes. Primera de Timoteo 3:2-3 dice que un obispo debe ser "hospitalario, apto para enseñar, no dado al vino ni pendenciero, sino amable, apacible, libre del amor al dinero."

Hospitalario

La palabra griega traducida como "hospitalario" se compone de las palabras xenos ("extraño") y phileo ("amar" o "muestras de afecto"). Significa "amar extraños." Así hospitalidad bíblica es mostrar bondad a los extraños, no sólo amigos. En Lucas 14:12-14 nuestro Señor dijo:

Y dijo también al que le había convidado: Cuando ofrezcas una comida o una cena, no llames a tus amigos, ni a tus hermanos, ni a tus parientes, ni a tus vecinos ricos, no sea que ellos a su vez también te conviden y tengas ya tu recompensa. Antes bien, cuando ofrezcas un banquete, llama a pobres, mancos, cojos, ciegos, y serás bienaventurado, ya que ellos no tienen para recompensarte; pues tú serás recompensado en la resurrección de los justos.

Me doy cuenta de que mostrar amor hacia extraños requiere vulnerabilidad e incluso puede ser peligroso, algunos podrían aprovecharse de usted. Aunque Dios no nos pide que descartemos la sabiduría y el discernimiento en el trato con los extraños (cf. Mateo 10:16), Él no nos obliga a amarlos al ser hospitalarios (Romanos 12:13, Hebreos 13:2, 1 Pedro 4:9).

Cuando considero mi responsabilidad de amar a los extraños, soy recordado de que Dios recibe en Su familia a los que estaban “excluidos de la ciudadanía de Israel y ajenos a los pactos de la promesa, sin esperanza y sin Dios en el mundo” (Efesios 2:12). Puesto que Dios ha dado la bienvenida a aquellos de nosotros que son gentiles, ¿cómo no dar la bienvenida a los extraños en nuestros hogares? Después de todo, todo lo que tenemos pertenece a Dios. Simplemente somos Sus mayordomos.

Un Buen Maestro

Un anciano debe ser un buen maestro. Ese es el título que le distingue de los diáconos y el resto de la congregación.

Usted podría preguntarse por qué Pablo incluye este requisito en una lista de cualidades morales. Lo hace porque la enseñanza efectiva se basa en el carácter moral del maestro. Un hombre no puede separarse de lo que dice. “Lo que quiere decir cuando habla,” escribe Richard Baxter, “seguramente va a hacer mientras habla.” [2] (El Pastor Reformado [Edinburgh: Banner of Truth, 1979], 63)

Pablo recordó a Timoteo en repetidas ocasiones de la prioridad de la enseñanza (1 Timoteo 5:17, 2 Timoteo 2:2, 15). Mientras que todos los creyentes tienen la responsabilidad de enseñar a otros las verdades que han aprendido en la Palabra de Dios, no todos tienen el don de la enseñanza (1 Corintios 12:29). Los que aspiran al liderazgo de la iglesia, sin embargo, deben tener tal don.

¿Qué criterios identifican a un hombre como un buen maestro? Hay varios:

  • Él debe tener credibilidad y vivir lo que enseña (1 Timoteo 4:12).
  • Debe tener el don de enseñar (1 Timoteo 4:14, 2 Timoteo 1:6).
  • Él debe tener un profundo conocimiento de la doctrina (1 Timoteo 4:6).
  • Debe tener una actitud de humildad (2 Timoteo 2:24-25).
  • Su vida debe estar marcada por la santidad (1 Timoteo 4:7; 6:11).
  • Debe ser un estudiante diligente de la Escritura (2 Timoteo 2:15).
  • Debe evitar el error (1 Timoteo 4:7; 6:20; 2 Timoteo 2:16).
  • Él debe tener una valentía fuerte y convicciones coherentes (cf. 1 Timoteo 1:18-19; 4:11, 13).

¿Qué clase de hombre debe estar en liderazgo de la iglesia? Un hombre de sincera devoción y amor genuino por los demás. Esa mentalidad es, en sí mismo, un alto nivel para vivir, pero es algo que cada líder de la iglesia debe considerar. Otros cristianos ven en el líder un ejemplo a seguir, y Dios lo mantiene responsable de proporcionar ese ejemplo.

(Adaptado de Divine Design.)


Disponible en línea en: http://www.gty.org/resources/Blog/B130812
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